就业质量是对劳动者在就业过程中就业状况优劣程度、各方面满意程度进行的一个多维度衡量，而就业质量监测评估是利用现代信息技术持续收集就业信息,深度挖掘和系统分析有关就业数据，直观呈现监测对象状态，为多元主体价值判断和科学决策提供客观依据的过程。监测评估是大数据驱动的动态过程。现代信息技术是监测评估的发展基础；持续改进是监测评估的核心追求，评估最主要目的不是评估，而是改进现状；多元判断是监测评估的观念倡导。