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河南大学(学院岗)招聘公告

来源:河南大学官网


根据工作需要,我院现面向社会公开招聘劳务派遣人员1名,现将有关事宜公告如下:

一、招聘岗位及要求

岗位:计算机机房管理与维护。要求:计算机类专业本科及以上学历,能够胜任计算机及网络的日常维护和服务器故障排除等工作,并承担机房卫生清扫,特殊时期(疫情等),能够驻校24小时值班。

二、招聘条件

1、具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的领导,拥护社会主义制度;

2、年龄在35周岁以下(1987年11月1日以后出生),男性。

3、身心健康;

4、遵纪守法,具有良好的品德修养;

5、国(境)外学历须取得教育部留学服务中心国(境)外学历学位认证书。

6、服从领导,责任心强,具有一定沟通能力和组织协调能力;

7、有下列情形之一的不得报名:

(1)曾因犯罪受过刑事处罚的人员;

(2)尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;

(3)涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

(4)曾在招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为人员;

(5)其他不符合有关要求的人员。

三、招聘程序

1.报名方式:采取网上报名,应聘者请将报名登记表和个人简历电子档发至指定邮箱:591715236@qq.com

个人详细简历中需附有:

(1)身份证正反面扫描件;

(2)学历和学位证书扫描件;

2.报名时间:2022年11月10日——20日。

3.资格审查:由学院、学校相关部门组织初审。参加笔试和面试时需携带个人签名的报名登记表、个人简历和应提交的身份证、学历和学位证书到河南大学软件学院进行资格复查。

4.能力考核:考核方式分为笔试和面试,笔试满分100分,以闭卷方式进行;面试满分100分。总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%,最终依据总成绩择优录用。

考核时间:资格审查通过后,笔试、面试时间电话方式另行通知。

考核地点:开封市金明大道河南大学金明校区软件学院。

5.体检:考核合格后,到指定三甲医院体检合格方可正式录用。

6、正式录用:体检合格并公示无异议者,劳务派遣公司与聘用人员签订用工协议,劳务派遣公司与学校签订劳务派遣协议。

四、薪资待遇

聘用人员正式签订协议后,享受工资待遇每月4200元(含个人应缴保险部分及学院为其缴纳社会保险费)。

五、注意事项

1.报名材料不齐全者视为报名无效。

2.应聘者所提交的各项材料内容必须真实,资格审查贯穿招聘全过程;有弄虚作假行为者,一经查实即取消资格。

3.联系方式:

联系人:王老师

联系电话:

0371-23362668 

15837128681

报名登记表.doc